企業轉型升級呼喚高端人才，彌補制造業用工缺口需多方合力

每經AI快訊，制造業是國民經濟的主體，是立國之本、興國之器、強國之基，也是我國就業的重要“蓄水池”。伴隨傳統產業加快轉型，戰略性新興產業蓬勃興起，制造業的生產方式和效率在變，“人多力量大”的模式已無法適應和滿足當下諸多企業發展需要。 12月11日，人社部等五部門印發《關于加強人力資源服務助力制造業高質量發展的意見》，推動人力資源服務業和制造業融合發展，更好助力現代化產業體系建設，聚焦制造業招聘用工需求，加快推進專業性行業性人才市場建設，分領域搭建人力資源供需對接平臺；聚焦制造業急需緊缺職業（工種），創新推廣直播帶崗、定向招聘，引導勞動力向緊缺領域集聚。 受訪專家表示，制造業高質量發展需要人力資源服務業以更高效能提供專業支撐，但要解決制造業的人才短缺，還需為人才提供良好的成長成才環境，增強制造業對于人才的吸引力和凝聚力。（證券時報）