英維克：發(fā)布新一期股權(quán)激勵，持續(xù)完善激勵體系（國信證券研報）

每經(jīng)AI快訊，2024年1月16日，國信證券發(fā)布研報點評英維克（002837）。

事項：

公司發(fā)布2024年股票期權(quán)激勵計劃(草案)公告。本激勵計劃擬向激勵對象授予的股票期權(quán)數(shù)量總計為916萬份，激勵對象為公告本激勵計劃草案時在公司（含下屬子公司、分公司）任職的核心管理人員、核心技術(shù)（業(yè)務(wù)）人員等共305人，股票期權(quán)行權(quán)價格為19.61元/股。公司層面業(yè)績考核目標(biāo)為以2023年凈利潤為基數(shù)，2024-2026年凈利潤增長率分別不低于15%/32%/52%，對應(yīng)凈利潤復(fù)合增速為15%。

國信通信觀點：考慮到股權(quán)激勵費用影響，下調(diào)公司盈利預(yù)測，預(yù)計2023-2025年歸母凈利潤分別由4.0/5.9/7.4億元下調(diào)至3.9/5.2/6.8億元，對應(yīng)EPS分別為0.68/0.92/1.20元，當(dāng)前股價對應(yīng)PE37/27/21x。公司持續(xù)完善機(jī)房溫控、儲能溫控和電子散熱領(lǐng)域布局，液冷技術(shù)布局領(lǐng)先，此次股權(quán)激勵加強(qiáng)公司員工團(tuán)隊凝聚力，持續(xù)看好公司長期成長性，維持“增持”評級。

風(fēng)險提示

數(shù)據(jù)中心液冷應(yīng)用不及預(yù)期；電子散熱布局不及預(yù)期；市場競爭加劇風(fēng)險。

(來源：慧博投研)

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(編輯 曾健輝)