隱瞞病情回國、被美國雇主解雇的黎女士，在美就醫過程公布

每經編輯｜趙云    

渤健前員工“黎女士”感染新冠肺炎，從美國回國的事件引發大家關注。

3月20日，“黎女士”所在公司渤健生物在公眾號上發布聲明，黎女士目前已經不是渤健員工。（小編注：點這里回顧每日經濟新聞此前報道）

據人民日報健康客戶端3月20日消息，《波士頓環球報》進一步報道了“黎女士事件”及其在美國的就醫過程。

《波士頓環球報》報道“黎女士”事件

在美國檢測呈陽性后，多次聯系未果

3月19日，黎女士所在馬薩諸塞州貝爾蒙德市衛生部門召開新聞發布會，公布黎女士近期行動軌跡。表明黎女士在3月初已發出求助，并表示自己出現了類似流感的癥狀，相關部門立即對她做出了回應，要求她進行COVID-19檢測，黎女士隨即提出要轉至波士頓地區醫院，然后被告知需自行開車前往，黎女士表示同意，但并沒有說出具體日期。

兩天后，馬薩諸塞州公共衛生部通知貝爾蒙特衛生部，黎女士的COVID-19的檢測結果呈陽性，貝爾蒙特衛生部多次試圖與她聯系，但并未成功。

“渤健公司有一批員工曾在3月初于馬薩諸塞州綜合醫院接受過核酸檢測，黎女士是其中一位。”一位匿名的知情人士透露，黎女士回國時，并不知道自己已經確診。

《波士頓環球報》記者還前往黎女士在美國的家進行查看，報道稱，黎女士的家坐落于一個安靜的社區，一個節日的花環仍然掛著，門上還貼著當地衛生部寫給黎女士的一封信。

央視評論：誰都不歡迎“麻煩制造者”

據媒體報道，3月20日，渤健公司表示，“在沒有告知公司和無視衛生專家指引的情況下做出了前往中國的個人決定”，黎女士已被解雇。

央視新聞客戶端評論稱，“她的行為與公司的價值觀念不符”，一語道中黎女士被辭的深層次原因。無論任何公司，但凡價值觀正常，都不會認可、容忍和庇佑黎女士的行為，都不會歡迎自以為是、踐踏規則、損害公共利益的員工。

從常理看，黎女士選擇回國無可厚非。但不能瞞報謊報，不能弄虛作假，不能不辭而別，也不能拋開當地衛生專家指引。因為黎女士一路走來，她的輕率而自私的決定，置不計其數的人于感染風險之中，也加大了境外疫情輸入中國的風險，“蠶食”了無數人付出巨大心血的防控成果。

公安機關此前已以涉嫌妨害傳染病防治罪，對黎女士立案偵查。黎女士又丟掉工作，可謂前程盡毀，但無法贏得世人同情，因為今日局面是她一手造成的，因為她的過錯讓無辜的大眾買單，讓同航班的機上人員淪為受害者。

疫情防控，事關重大，容不得任何麻痹，也容不得任何麻木，更容不得麻煩制造者。無論來自哪個國家，如實報告情況，遵守隔離規定，本是底線要求。非要躲躲閃閃，乃至謊話連篇，只會害己害人，付出沉重代價。

境外疫情快速擴散蔓延帶來的輸入性風險，已經越來越嚴峻。在流程上理順、在細節上補漏、在責任上落實、在關口上把牢，決不讓黎女士事件重演，而歸國人員也要引以為戒，做誠實而有責任的公民。

每日經濟新聞綜合人民日報健康客戶端、央視新聞客戶端等